金德公司积极发挥工会作用 四项职能推进企业文化建设

  金德公司工会积极履行四项基本职能,助力公司和谐、稳定发展。一是履行好教育职能。引领职工群众提高思想政治水平和提高综合素质,工会委员深入学习与工会运行管理相关的政策文件和各项知识,不断提升专业化水平和服务水平。二是履行好维护职能。积极参与集体合同协商,切实维护职工合法权益,助力构建和谐劳动关系。三是积极参与中心工作,共建安全稳定发展环境。根据市总工会通知要求,结合公司实际,落实“安康杯”竞赛活动,联合公司安全生产责任部门组织了3次安全大检查,发现安全隐患30余处,后续已基本整改到位。四是注重工会建家,增强凝聚合力。关心、关爱职工,每年定期组织体检,关爱员工身心健康;常态化做好节假日、职工生日、妇女节和职工生育、困难职工等慰问祝福, 2019年先后走访慰问9人次;开展秋季户外拓展运动,培育团队精神。通过系列举措,彰显工会桥梁纽带作用,推进企业文化建设。

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