2月23日讯，威孚高科制造工程师、领班专项培养项目阶段性总结表彰大会在威孚环保举行。
　　会议全面回顾了专项培训项目整体实施情况。截至目前，项目已举办两期培训，41名领班、16名制造工程师共57人参加了包括理论培训、轮岗见习和应用实践在内的全部培训项目。第一期34名学员通过学员汇报、专家提问、车间现场考察等方式，参加应用实践项目全方位评审。
　　会议对培养项目形式、组织及取得效果给予肯定，并对后续工作提出要求。会议强调，培训的落脚点在实践；实践的考核点在效果；效果的巩固点在激励。要加快构建 “专人学、专人教、专人训”的机制，推动好方法、好工具真正在公司各事业部落地。要强化在岗学习意识，将学习持续进行下去，搭建制造人才梯队，要发挥培训的政治作用，为威孚制造系统输送更多人才。
　　会上还公布了优秀班组、学员评优结果和教练综合素质能力评估结果，为优秀学员、优秀教练和优秀实践班组颁发了荣誉证书，并邀请优秀学员代表进行了经验分享。

上一条: 提升风险控制能力 保障集团高质量发展       下一条: 太极实业总经理孙鸿伟荣获高新区“优秀企业家”称号